ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Татьяна
Кстово
01.07.2013, 22:44

Незаконное начисление зарплаты и отказ в выплате - что делать в случае халатности работодателей?

Я устроилась в апреле техничкой в школу на полставки. По прошествии трех месяцев работы вынуждена была уволиться. При увольнении оказалось, что из-за халатности работодателей мне начислялась зарплата по целой ставке. Это открылось при увольнении и поэтому мне отказались выплачивать зарплату за последний месяц работы. Законны ли действия работодателей и как мне дальше быть? И еще интересует вопрос-если бы я и дальше работала, то при более позднем увольнении не осталась бы я еще и должна им? Большое спасибо!
Мнения
Юрист

выплалить ЗП, должны, удержания не законны, взыскать можно при счетной ошибке чего тут нет. пригразите ГИТ штраф за подобное до 70 т.р.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.