Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет оканчивается именно в день исполнения ребенку соответствующего возраста, а женщина должна выйти на работу после использования отпуска в первый рабочий день

Добрый вечер!

Декретный отпуск заканчивается конкретной датой, указанной в приказе работодателя, и выходить на работу нужно именно на следующий рабочий день после этой даты. Отдельного заявления о выходе, как правило, не требуется, если вы не собираетесь продлевать отпуск или менять режим работы. Если последний день отпуска выпадает на выходной или праздник, выход осуществляется в ближайший следующий рабочий день по графику.

Правовые основания:

ст. 255 ТК РФ,

ст. 256 ТК РФ,

ст. 14 ТК РФ.

Нет. После декрета (по БиР) вы можете сразу оформить отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 или 3 лет. Если не оформляете — выходите на работу на следующий день после окончания больничного листа согласно графику.

выходить на работу нужно сразу на следующий день

Нет, выходить на работу нужно не на следующий день после окончания декретного отпуска, а в дату, указанную в заявлении на отпуск по уходу за ребёнком. Согласно Трудовому кодексу РФ, работодатель должен быть уведомлён о дате выхода минимум за 3 дня до её наступления. Обычно эта дата указывается при оформлении отпуска. Если точная дата не была определена заранее, вам следует письменно уведомить работодателя о своём намерении выйти на работу, указав конкретную дату. Работодатель обязан предоставить ваше прежнее рабочее место или равноценную должность. Рекомендуется согласовать график и условия работы заранее.