Легально ли уволить работника по сокращению должности, находящемуся на больничном и находящемуся в отпуске по уходу за ребенком?

Скажите, законным ли будет мое увольнение по сокращению должности, если мою должность сократили, когда я находилась на больничном и затем, не выходя из больничного ушла в отпуск по уходу за ребенком до 6 лет? С меня взяли роспись, что я ознакомлена с изменением численности штата, когда я находилась на больничном. О том, что я лично сокращена, меня еще нигде не ознакамливали. С уважением, Марина.