Любая ›
10.01.2025, 09:11
Исполнительное производство.
Вопрос по законам страны: Россия
Есть исполнительное производство, его направили на работу и в банк, куда перечисляют зарплату. Будут удерживать и там и там или только с работы?
Удерживать будут на работе и в банке.
Ст. 99 Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 23.11.2024) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2025) при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Банк не будет высчитывать 50%, подготовьте справку с работы, из бухгалтерии и напишите в банк заявление с приложением справки и требованием удерживать не более 50%. Удерживать будут везде до полного погашения долга, все делается автоматизированно, поэтому если вы сами не будете активно действовать, спишут все. Если долг большой и ИП надолго, откройте счет для зарплаты в другом небольшом коммерческом банке, меняйте их. Деньги для погашения - перечисляйте на тот, счет, который заблокировали самостоятельно в нужном вам размере. приставы постоянно обновляют информацию о должниках, раз в полгода или по запросу кредитора, поэтому возможна блокировка и новых счетов тоже.
Добрый день
Работодатель обязан удерживать до 50 % (пристав обязан указать в постановлении % ) ,остальное- работодатель обязан выплачивать на счет со спец. кодом -
Согласно Указанию ЦБ РФ, данные выплаты подлежат специальной кодировке, списывать их нельзя.Код 1 - выплаты подпадающие под ст. 99 ФЗ "Об исполнительном производстве" (ФЗ).
Коды 2 и 3 - ст. 101 ФЗ, снятие денег запрещено.
Банк не может с денег поступивших с кодом деньги удерживать.
Да, будут удерживать и в банке и из зарплаты, чтобы в банке не удерживали, нужно подать приставу заявление с приложением справки с места работы, что на счет в банке перечисляется зарплата.
В таких случаях работодатель (его бухгалтерия, если она у него есть) обязан удерживать из каждой начисленной суммы и при перечислении оставшейся после удержания суммы на счет в банке указывать код, по которому банк увидит, что с этой суммы уже удержан максимум и больше нельзя удерживать. Некоторые работодатели (их бухгалтеры) забывают иногда проставить код и происходит двойное взыскание (работодателем и банком) с одной и той же выплаты заработка. В таком случае разбираться надо с работодателем, чтобы исправлял свою ошибку и возмещал причиненный по его вине ущерб.
Важно: даже если с выплаты уже удержано работодателем в пользу взыскателя, не следует хранить оставшуюся сумму на счете в банке более месяца, рекомендую снимать сразу после поступления на счет. Потому что через месяц эта сумма будет считаться уже не заработком, а накоплениями и может быть удержана в счет оплаты долга полностью 100%.
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право