Проблемы с трудовым договором, расчетными листками и заработной платой - так работодатель подгоняет к увольнению

Согласно ст. 352 Трудового кодкса РФ предусмотрены способы защиты трудовых прав и свобод.

Каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.

Основными способами защиты трудовых прав и свобод являются:

самозащита работниками трудовых прав;

защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами;

государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

судебная защита.

Таким образом, за восстановлением нарушенных прав в связи с нарушением законодательства о труде можно обратиться в профсоюз, в орган федеральной инспекции труда, в суд, в прокуратуру.

Более подробно по Вашему вопросу - в разделе XIII Трудового кодекса РФ.