Вопрос о компенсации за не заработанный отпуск и увольнении перед отпуском
Устроился на работу 07.07.2007 г. начиная с 2008 г. ходил в отпуск каждый год, последний отпуск был в декабре 2012 г. сейчас снова иду в отпуск с 01.04.2013 г. за 2013 г. хочу уволится за 14 дней до выхода из отпуска, будит ли мне какая нибудь компенсация? Или надо возвращать часть денег за не заработанный отпуск?.
opinions
advogado
Трудовым кодексом, компенсация в описанном Вами случае не предусмотрена, следовательно если в локальных актах Вашей организации не предусмотрено иное, Вам будет сделан перерасчет с вычетом сумм полученных за "не заработанный" отпуск
Удачи!!!