Lawyer Social Net
User Write
Liubov
Barnaul
14.03.2013, 16:50

Проблемы с выплатой зарплаты и неоправданное увольнение из-за кражи - Компания уволила всю смену без определения виновника

Уволили с работы не рассчитав по зарплате, увольнение по причине кражи оборудования, уволили всю смену не разобравшись, не выяснив кто это сделал.
Opinions
Lawyer

Обратитесь в прокуратуру своего района с заявлением о незаконном обвинении в краже.

Можно обратиться в Государственную инспекцию труда или подать иск в суд.

Lawyer

Так основание для увольнение какое? Что в трудовой книжке записано? Если не согласны с увольнением, то срок обращения в суд для восстановления - месяц со дня увольнения. Если спор только по заработной плате - то три месяца. Будьте внимательны по срокам, поскольку обращения в прокуратуру, жилищную инспекцию на эти сроки никак не влияют. А разрешить спор в Вашем случае, думаю, способен только суд.

Lawyer

Добрый день!

Статья ТК какая у вас записана?? По краже было ли от работодателя заявление в полицию и каков результат?

Зарплату возможно получить, вероятней всего, только через суд.

Удачи!

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.