social network legale
utente scrivi
Konstantin
Rubtsovsk
14.03.2013, 11:34

Работник сборщиком корпусной мебели столкнулся с проблемой - заказчица осталась недовольна, работодатель требует компенсацию в полной стоимости мебели

Хотелось бы получить ответ: Работаю сборщиком корпусной мебели, произошла такая ситуация - Изготовил заказную мебель в детскую комнату, заказчица осталась недовольна (то полочки шатаются, то сделала замеры воздуха, показало повышенное содержание формальдегида, справка имеется) работодатель хочет, чтобы я купил данную мебель, по полной стоимости (а это не много, не мало - 35000 р.) Я отказался, написал заявление на увольнение, на что мне было сказано, что меня не уволят, пока я не отработаю данную сумму. Угрожали физической расправой, если я уйду с работы, без подписанного заявления и т.д. Подскажите, что мне делать в данной ситуации... Заранее спасибо!
opinioni
avvocato

Ничего лишнего не подписывать. Написать заявление на увольнение одно отдать в приемную, на втором экземпляре пусть поставят отметку о принятии вашего заявления. Второй экземпляр оставляете у себя. Отрабатываете 14 дней (или на больничном находитесь) и все! В случае угроз пишите заявление в полицию.

Удачи!

avvocato

Направляйте заявление об увольнении почтой - заказным письмом с уведомлением, описью вложений. Если оформлены официально - у Вас на руках должен быть трудовой договор. Не возникнут ли проблемы потом с получением трудовой книжки?

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.