Lawyer
Write
Работник работает на заводе по сокращенной рабочей неделе уже два года - вопросы о законности такого режима работы
У меня такая ситуация. Уже почти 2 года как я работаю на заводе по сокращённой рабочей неделе. Каждый месяц работадатель издаёт новые приказы об этом. Зарплата начисляется только за фактические часы Знаю что в соответствии со ст. 74 ТК РФ он может такой режим сделать до 6 месяцев.
Opinions