Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Alena Sergeevna
Wolschski
09.02.2013, 13:21

Компенсация за неотгуленный отпуск при увольнении после декретного отпуска - правила и условия

Я сижу в декрете с ребенком и вот на днях ему будет три года и мне выходить на работу, но я хочу сходить уволиться могут ли они меня заставить отрабатывать 10 дней, и положено ли мне компенсация за не отгульный отпуск. Если то как они его должны рассчитывать.
Meinungen
Anwalt

Здравствуйте! вы можете предупредить работодателя заранее за 14 дней, письменно написав заявление по собственному желанию. За не отгуленный отпуск полагается компенсация за все периоды.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.