Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Olga
Nizhny Novgorod
24.01.2013, 10:57

«Как оформить замену на работе во время больничного и организовать уход за несовершеннолетним ребенком при разводе»

С 11.01.2013 по 22.01.2013 находилась на больничном, заа время больничного директор нашел другого сотрудника он приступил к обязанностям 21.01.2013 когда вышла с больничного попросили написать по собственному желанию оформили с 22.01.2013. как быть на иждевении несовершеннолетний ребенок, разведена.
Meinungen
Anwalt

Если хотите остаться на этой работе, не пишите заявление по собственному желанию, как бы они Вас не вынуждали это сделать. Когда будет уже приказ об увольнении, смело можно идти в суд с иском о признании данного решения незаконным и на этой основе требовать восстановления на работе.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.