ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Наталья
Саратов
28.11.2023, 13:16

Как правильно реагировать на требования начальства по выполнению других обязанностей на работе

У меня на работе такая ситуация, у нас в учреждении идёт ремонт, как раз на том участке где я работаю, получается, что я на работу хожу, а свои функции не делаю, просто убираюсь за строителями, или нас посылают другую работу делать за других сотрудников, начальство стало грызть меня, что типа своей работы нет или работай за других, я же зарплату получаю. Правомерны их требования. Если они меня, посылают другую работу делать, то она должна оплачиваться и я должна в приказе расписаться. А они мной хотят дыры заткнуть.
Мнения
Юрист

Изменение трудовой функции работника осуществляется только с его письменного согласия, ст.72.1 ТК РФ.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.