Как разобраться в расхождении в заработной плате - мой оклад был 13900, а по факту получала 25000
Как мне быть, если в трудовом договоре была зрпл 13900, а при обращении после увольнения в ЦЗН мне там сказали, что зрпл была 8000 и пособие будет 6000 70%!
Работодатель ничего не говорил, зрпл я получала 25 000, 13900 р указаны в договоре, как оклад, а премия по результатам работы. Оказывается, работодатель платил отчисления с 8000?!
opinions