secondo le leggi del paese
qualsiasi ›
qualsiasi ›
dalla città
qualsiasi ›
Rubrica
qualsiasi ›
27.09.2023, 15:12
Увольнение, отпускные
Вопрос по законам страны: Россия
27.09.2023, 15:17 msk
Да, конечно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
Оценка автора вопроса:
27.09.2023, 15:17 msk
Здравствуйте. В соответствии со статьёй 127 Трудовой Кодекс РФ обязывает в случае увольнения оплатить эту часть, какой бы ни оказалась реальная ее продолжительность. Причина прекращения трудового договора при расчете компенсации при увольнении значения не имеет.
Вы вправе обратиться с заявлением в Трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.
Успеха Вам!
Оценка автора вопроса:
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право
Регистрация
Луговой Илья Михайлович
avvocato
c. Ессентуки
SOS
Кочетков Александр Владиленович
avvocato
c. Тула
SOS
Грачёв Георгий Владимирович
avvocato
c. Краснодар
SOS
Абаева Марьяна Николаевна
avvocato
c. Владикавказ
SOS
Тарханова Полина Дмитриевна
avvocato
c. Ижевск
SOS
Седова Татьяна Владимировна
avvocato
c. Екатеринбург
Егоян Денис Гарегинович
avvocato
c. Барнаул
Зычкина Елена Николаевна
avvocato
c. Барнаул
Ободенко Наталья Владимировна
avvocato
c. Владивосток
Ковалев Юрий Сергеевич
avvocato
c. Ставрополь