Не хотели бы потерять работу, не прогуливали бы.

Договариваться нужно. О том чтобы зачли в счет отпуска. Найдите уважительную причину.

Павел, здравствуйте!

По закону работодатель вправе вас уволить.

Вам необходимо поговорить с работодателем, непосредственным вашим начальником о случившимся, объяснить все, возможно он пойдет вам на встречу.

Да, никак. Вас должны уволить, если не будет справки от врача либо другого документа.