Добрый день!

Да, обязаны полностью рассчитать. См. ст.140 ТК РФ.

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.

Да

ПО ТК РФ, рассчитать обязаны в день увольнения. Но как показывает практика, расчет происходит в день общего начисления заработной платы (это нарушение)

Здравствуйте.

Если увольняетесь по собственному желанию и день увольнения приходится на период нетрудоспособности, то расчет Вы получите в день увольнения, но больничный будет оплачен позже, после его закрытия.

С уважением.

Расчёт производится в последний рабочий день.

Больничный никак не связан с увольнением.