Может ли работодатель взять своего сотрудника на поруки по статье 264 п. 5 (ДТП со смертельным исходом)

Наталья, заявить такое ходатайство в суде, работодатель имеет право , а решать будет суд. Это очень неплохая идея.

Нет, невозможно. Прошли времена товарищеских судов и взятие на поруки. Нормами УК РФ не предусмотрено.

Однако такое обращение в суд и не помешает. не исключено что вместо реального срока, он может получить колонию поселения.

Наталья, не всегда в виде наказания применяется колония поселения. иногда и реальное отбытие срока в местах лишения свободы. увы.