social network legale
utente scrivi
Elena
Krasnojarsk
11.04.2022, 14:07

Может ли учредитель без трудового договора быть директором ООО, где нет других сотрудников?

Налоговая уже достала все время просят пояснений: в ООО есть 2 учредителя, один из них по протоколу директор, причем оба по основному месту работы трудятся в других организациях. Может ли быть директором учредитель без трудового договора в этом случае? Больше сотрудников в организации нет.
opinioni
avvocato

Если назначен директор, то должен быть трудовой договор.

avvocato

Здравствуйте. Учредитель может быть директором, но составление и подписание трудового договора обязательно даже при работе на 0,5 ставки (внешнее совместительство).

avvocato

В данном случае договор обязателен, после составления можете отправить директора в отпуск за свой счет, что бы избежать выплат.

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.