Скорее всего, грозит замечание.
Нармина Мурсалова, грозит привлечение к дисциплинарной ответственности по ст. 192 ТК РФ (замечание, выговор), возможно депремирование по результатам работы. Удачи.
Дисциплинарным взысканием. Если вдруг, решат незаконно уволить, то обращайтесь. Восстановим в кратчайшие сроки.