social network legale
utente scrivi
Lena
Tver
21.08.2012, 14:32

Я узнала, что мне положено 30 минут на кормление каждые 3 ч могу ли я воспользоваться переработкой за полгода (1 час за день).

Я вышла когда ребёнку было 2 мес, через 8 мес. я узнала, что мне положено 30 минут на кормление каждые 3 ч могу ли я воспользоваться переработкой за полгода (1 час за день). При выходе на работу был издан приказ, с указанием времени, но этот час не учитывался, у меня переработка 160 ч. Директор категорически против (ссылаясь что прошло уже 8 месяцев), даже когда я ездила с ребёнком в Москвскую больницу на 2 дня, она после сказала написать мне заявление за свой счёт, т.е. мне их неоплаптят. Это почти 1000 руб. Заранее спасибо, извините за ошибки.
opinioni
avvocato

Здравствуйте. К сожалению ст. 258 ТКРФ такая возможность не предусмотрена. Единственное, что можно, так это по вашему заявлению присоединить перерывы для кормления ребенка к перерыву для отдыха и питания либо в суммированном виде перенести как на начало, так и на конец рабочего дня (рабочей смены) с соответствующим его (ее) сокращением. Удачи.

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.