red social Legal
Usuario Escribir
Elena Aleksandrovna
Barnaúl
30.05.2020, 07:03

Можно предложить несколько вариантов заголовка:\n\n1. Может ли бухгалтер требовать заполнения двух оценочных листов на 1,5 ставки работы?\n2. Как правильно оценивать работу музыкального руководителя, работающ

Я работаю 1,5 ставки музыкальным руководителем, бухгалтер требует, чтобы я заполняла 2 оценочных листа т.е.на 1 ставку один, на 0,5 ещё один Правильно ли это требование?
Opiniones
Abogado

Абсолютно правильно, поскольку у Вас 2 трудовых договора - по основной работе и по совместительству (и в бухгалтерском учете они формально не пересекаются).

А для начислений стимулирующих выплат нужен оценочный лист. При этом оценочный лист по основной работе не может служить основанием для выплат по договору на совместительство.

preguntas Similares

utilizamos cookies. Al continuar utilizando el sitio, acepta Términos de uso y Política de privacidad.