ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Людмила
Москва
25.03.2020, 19:49

Как принять на работу 19-летнего парня без военника и с ограниченной слуховой функцией?

Я кадровик в бюджетной организации, опыта еще немного. На работу хочет устроиться 19 летний парень. На руках у него только предписной лист, военника нет. Глух на одно ухо, но инвалидность не дают. Можно ли его взять на работу?
Мнения
Пользователь

Приписное удостоверение является документом воинского учёта граждан, подлежащих призыву, выдаваемый после того, как была осуществлена первичная постановка на учёт. На первой странице данного документа указывается ФИО; год, число, месяц рождения; сведения о военном комиссариате, предварительная категория годности. Страницы 2-3 являются «служебными», и на них проставляются штампы о принятии/снятии гражданина на воинский учёт, а также даты явки на медкомиссию. Страницы 4-5 содержат информацию о решениях, принятых призывной комиссией, а также о дате, в которую юноша должен прибыть в военкомат после отсрочки.

Мой вам совет. Вам еще работать долго. Учитесь читать информацию и изучайте ситуации. Есть специальные программы юридические (например Консультант") и программы для кадровика.

Вы же его должны послать на мед. комиссию. Если ему подпишут ее, то тогда он будет у вас трудоустроен.

Юрист

Смотря на какую работу вы его взять собираетесь.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.