Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Iurii
Sankt Petersburg
29.03.2019, 16:52

Возможно ли получить звание Ветерана труда в Санкт-Петербурге после выхода на пенсию с юбилейным нагрудным знаком?

Можно ли получить Ветерана труда в СПб, имея Юбилейный нагрудный знак «В память 200-летия Управления водяными и сухопутными сообщениями». Разумеется после выхода на пенсию.
Meinungen

Юбилейный нагрудный знак "В память 200-летия Управления водяными и сухопутными сообщениями" является ведомственной наградой Министерства транспорта Российской Федерации, учрежденной в честь 200-летия образования Управления водяными и сухопутными сообщениями, ставшего основой единого органа управления и надзора на транспорте Российской Федерации.

2. Юбилейным нагрудным знаком "В память 200-летия Управления водяными и сухопутными сообщениями" (далее - юбилейный знак) награждаются:

работники и бывшие работники организаций транспорта и дорожного хозяйства, в том числе общественных и профсоюзных объединений и отраслевых учебных заведений, безупречно проработавшие в транспортном комплексе России не менее 15 лет и внесшие значительный вклад в развитие и обеспечение устойчивой работы транспортного комплекса России;

работники и бывшие работники центрального аппарата Министерства транспорта Российской Федерации, подведомственных ему федеральных служб и федеральных агентств и их территориальных органов;

работники федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и иные лица, внесшие выдающийся вклад в развитие и совершенствование транспортного комплекса России.

3. Награждение юбилейным знаком производится приказом Министерства транспорта Российской Федерации.

Согласно приказу от 7 июля 2009 года N 108

Об учреждении юбилейного нагрудного знака "В память 200-летия Управления водяными и сухопутными сообщениями"

это этот знак является наградой, поэтому для оформления ветерана труда есть основания.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.