réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Ekaterina
Kazan
25.01.2019, 21:53

Способы подтвердить отсутствие работы и раздел совместного имущества при разводе

Скажите пожалуйста, при разделе совместно нажитом имуществе, как я могу подтвердить, что мой супруг не работал больше месяца нигде, каждый раз менял место работы, развелись по причине пьянки. У нас квартира в ипотеке, при покупке, его родители дали 250 тысяч руб., и я 250 тысяч. На протяжении 1,5 лет совместной жизни, ипотеку платила я, ремонт делали родственники его, я платила за работу, за мебель в квартире тоже платила я. Теперь говорит, что я без жилья останусь. Детей нет. Как я могу доказать суду, что он практически не работал и как можно запросить с налоговой и пенсионного фонда отчисления? Спасибо Вам большое за ответы и уделённое время. С уважением Светлана.
Opinions
Avocat

Здравствуйте! По поводу запросов с налоговой и пенсионного, заявляйте ходатайство в суде о истребовании данных доказательств. По поводу не работал, настаивайте, а он пусть докажет что работал. Вызывайте свидетелей кто подтвердит что пил и с работы за пьянку выгнали (если так). Имущество приобретенное в браке является совместной собственности и разделу подлежит поровну.

Avocat

Здравствуйте.

Имущество, нажитое в браке, делится пополам.

Я могу предложить вам выход из сложившейся ситуации с учётом того, что вы указали в вопросе на очной (бесплатной) консультации.

С уважением, юрист Гузель Султанова.

Тел. 8 953 488 7879

Ватсап 8 987 272 0759

Безупречный опыт 18 лет.

Utilisateur

Я готова вернуть вложенные в первоначальный взнос деньги его родителей. А остальное, все куплено на мои деньги, и оплата ипотеки тоже с моей зарплаты платилось.

Avocat

Ели первоначальный взнос подтверждается документально, то они могут взыскать с Вас и мужа (в равных долях) только денежные средства, не более того. Что касается раздал квартиры, то разделят 5)% мужу (даже если не работал и пил) и 50%жене.

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.