Мнения
Добрый день, согласно условий ст. 212 ТК РФ Работодатель должен обеспечивать безопасные условия для выполнения работы сотрудником, с учетом аттестации рабочего места.
Вам должна быть предоставлена спецодежда, теплое место одежды, у Работодателя должен быть оформлен локальный документ о режиме работы в данном складе (например:45 минут работы - 15 минут на обогрев"Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений» - СанПиН 2. 2. 4. 548-96")
При не возможности соблюдения температурного режима, Работодатель должен установить доплату за вредные условия работы (ст.219 ТК РФ)