Как решить проблему с не принятыми документами в связи с отсутствием уведомления ФМС о трудоустройстве
У меня внж получил в 2015 г с 03.10.2016 г работаю официально. В этом году на ежегодное уведомление документы не приняли потому что работодатель или бугплтер не уведомили ФМС о трудоустройстве и прошлые годы не будут считаться. Как быть в этой ситуации. Спасибо! 'По материалам юридической социальной сети www.9111.ru ©'
Meinungen
Anwalt
А какое у Вас гражданство? В большинстве случаев работодатель строго обязан уведомлять о приеме на работу иностранного гражданина - под угрозой серьезных административных штрафов. Вместе с тем, эта ошибка не зависела от Вас, поэтому смело подавайте уведомление через МФЦ.