ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Марина
Спасск-Рязанский
06.07.2018, 15:27

Следует ли руководителю принять обратно главного бухгалтера, написавшего заявление об увольнении после проверки и нечувствуя доверия?

Прав ли руководитель, если главный бухгалтер написал заявление об уходе после проверки за недоверие, взять обратно на работу главным бухгалтером?
Мнения
Юрист

1. Руководитель всегда прав.

2. Если Вы в чём-то сомневаетесь, то нужно смотреть пункт первый.

Это как отступление. На самом деле, руководитель выполняет массу обязанностей и несёт ответственность согласно Трудового Кодекса РФ и других нормативных правовых актов (НПА). И ему виднее, как выстроить эффективнее взаимоотношения с подчинёнными и с трудовым коллективом. Зачастую лучше некоторые грехи подчинённому простить, но получить взамен значительно более выигрышные моменты в общем процессе организации работы предприятия. Вы же всех подводных течений на уровне "руководство - главбух" не знаете.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.