Недобросовестное утаивание заболевания при поступлении на службу по контракту - возможные последствия и угроза прокуратурой

Здравствуйте. В данной ситуации советую вам нанять юриста, тут нужно ознакомиться со всем необходимым материалом и уже принимать решение.

Здравствуйте Виталий!

В данной ситуации для Вас могут возникнуть негативные последствия в виде увольнения.

Исходя из той информации, которую вы представили в вопросе, я полагаю, что состав мошенничества в данном случае отсутствует.

По общему правилу сотрудник подлежит увольнению за грубое нарушение служебной дисциплины. С ним досрочно может быть, расторгнут контракт в случае установления иных обстоятельств препятствующих дальнейшему прохождению службы.

Например, контракт подлежит расторжению, а сотрудник увольнению сос службы в связи с представлением подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу , а также в связи с представлением подложных документов или заведомо ложных сведений, подтверждающих его соответствие требованиям законодательства Российской Федерации в части, касающейся условий замещения соответствующей должности.

Постарайтесь мирно устранить конфликт с работодателем, удачи.