réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Elena
Vladimir
18.12.2017, 11:55

Вопросы компетенции и обязанностей - можно ли требовать от невролога работу психиатра?

Имею две оконченные интернатуры-по неврологии и психиатрии. Стою на должности невролога. Начальство требует выполнять работу психиатра (давать заключения, направлять на обследование в псих. Стационар), аргументируют это наличием образования. Штатной должности психиатра нет. Законно ли это? Имею ли я право, числясь неврологом, подписываться психиатром? Как отказаться и на какой документ сослаться? Спасибо.
Opinions
Avocat

Доброго времени суток уважаемый посетитель сайта

Если вы числитесь неврологом, то не можете подписываться психиатром. Подавайте жалобу в государственную инспекцию труда о нарушении ваших прав.

Avocat

Ссылайтесь на свое образование...

Невролог и психиатр, как правило, тесно сотрудничают и взаимодополняют друг друга.

Психоневролог – это специалист, который объединяет в себе и психиатра, и невролога.

Его подход более целостен, он более вооружен методами диагностики, лечения, и профилактики.

Avocat

Согласно ст.22 ТК РФ Работодатель имеет право:

требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка;

В силу пункта 1 части 2 статьи 21 ТК РФ работник обязан добросовестно исполнять трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором.

Указанной обязанности корреспондирует право работодателя требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей (пункт 4 части 1 статьи 22 ТК РФ).

Из содержания части 1 статьи 56 ТК РФ следует, что работник, заключая трудовой договор, добровольно соглашается лично выполнять определенную договором трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

В статье 72 ТК РФ указано, что изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

Отсюда следует, что необходимо смотреть Ваши должностные обязанности.

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.