Спор о выплате компенсации за проведение календарных дней на месте назначения - возможность обращения в суд и прокуратуру
В трудовом договоре написано что за каждый календарный день проведенный на месте назначения выплачивается 1000 р, и больше нечего не указано, если стоиш на ремонте то они выплачивают тока 50% ,а в договоре этого не указано, могу ли я с этим пойти в суд и в прокуратуру?
Мнения
Юрист
Здравствуйте, вы в любом случае при наличии трудового спора, можете обратиться с письменным обращением к работодателю, в трудовую комиссию, профсоюзы, а впоследствии в трудовую инспекцию или в суд, что касается заработной платы, то можно напрямую с исковым заявлением обращаться в суд, и договор с указанием суммы вознаграждения будет основополагаюшим документом, при принятии решения судом в вашу пользу. Вам нужно внимательно изучить трудовой договор или иные документы, где может быть указана оплата за период простоя, ремонта и т.д.