Перевод на новую работу с прерыванием в стаже - негативное влияние на стаж медицинского работника семьей
Уволилась с прежней работы по уходу за ребенком до 14 лет на другую работу устроилась через месяц с лшнм прерывается ли мой стаж я мед работник вдова.
Opinions
Avocat
Здравствуйте! При увольнении с работы с характеристикой "по уходу за ребенком до 14 лет" стаж будет считаться непрерывным, т. е. перерыв в трудовой деятельности не считается, особенно если Вы устроились на работу также мед. работником. Удачи Вам!