Lawyer Social Net
User Write
Roman
Saint-Petersburg
07.04.2011, 19:18

В феврале прошлого года устроился на работу водителем соцтакси на своей машине, Договор подписан только мной, обещали подписать

, директор был в отпуске потом болел, меня попросили приступить к работе, на что я согласился, Проработав месяц написал заявление на расчет, Через три месяца перечислили на мой счет сберкнижки треть моего заработка остальное платить нехотят, на мое предупреждение, что я пойду в налоговою работадатель говорит, что они скажут, что меня незнают и что документы мои липа, Большенство заказов и маршруты движения у меня записаны и телефоны, Каким образом наказывают таких работадателей, Спасибо,
Opinions
Lawyer

Роман, перечисление работодателем зарплаты на Вашу сберкнижку свидетельствует о том, что Вы приняты на работу. Отсутствие подписанного трудового договора является очередным нарушением работодателя трудового законодательства. Взыскание невыплаченной заработной платы осуществляется только в судебном порядке. Срок для обращения в суд - 3 месяца с момента получения трудовой книжки или с момента ознакомления с приказом об увольнении.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.