Это не основание увольняться без предупреждения работодателя о своем увольнении за 14 дней. Отрабатывать вас никто не заставляет, можете в это время находиться на больничном в отпуске.
Уволиться без отработки двух недель
Наталья, Решение данного вопроса возможно только по соглашению с работодателем. С уважением.
Количество детей не имеет значение. По закону Вы обязаны уведомить работодателя за две недели. Этот срок может быть сокращен по соглашению с работодателем. Пробуйте договориться.
Уволиться одним днём сотрудник может и по договорённости с работодателем. Работник пишет заявление, и в тот же день получает расчёт и трудовую книжку.
Можете, согласно трудовому договору который Вы заключали с работодателем, а также с его согласия. Дети и их количество роли не играет.
Нет. Обязаны уведомить работодателя о своём желании уволиться не менее чем за две недели. Это требование закона. Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации.