Правомерность решения судебного пристава о невозбуждении уголовного дела в отношении директора ООО и возможность привлечения пристава к ответственности
У меня такой вопрос имел ли право судебный пристав дознователь не возбуждать уголовное дело в отношении директора ООО по ст.315, только по тому, что он якобы издал приказы о восстановлении нас на работе, хотя на директор ООО об этом не уведомлял и мы небыли ознакомлены с этими приказами. На этих основаниях, что директор ООО частично выполнил решения суда издал приказы, то дазнователь не нашол злостности и отказал в возбуждении о привлечении директора ООО к ответственности. До настоящего времени мы эти приказы не видели и не подписывали, на работе нас так и не восстановили. Что делать? Можно привлечь дазнователя к ответственности за валакиту и незаконные действия?
Opinions
Вы правы, любой приказ по работе должен быть подписан работником о его ознакомлении, пронумерован и копия помещена в личное дело.
В вашем случае, директор ООО либо ввел пристава в заблуждение либо чем-то "ЗАИНТЕРЕСОВАЛ", так что пишите жалобу прокурору он отменит постановление об отказе в возбуждении угол. Дела, проведет проверку по факту и всех кого надо привлечет к ответсвенности.