Возможно ли принудительное переведение получения зарплаты на карту другого банка с целью расторжения договора с первым банком?
Может ли руководство организации принудительно заставить перевести получение зарплаты на карту из одного банка в другой? Мотивируя, это расторжение договора с первым банком.
Opinions
Ольга, добрый день. В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо может переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.