Opinions
Напишите заявление на увольнение не менее чем за две недели до желаемой даты, указанной в заявлении и передайте руководителю через бухгалтера или отдел кадров с проставлением отметки о приёме на своём экз. Кто нибудь обязательно присутствует для сдачи отчётности. В указанную дата работодатель обязан издать приказ, выдать расчёт и трудовую.