Оплата за неполный месяц по Договору ГПХ - как рассчитать и учесть НДФЛ?

Доброго времени суток!

Если в договоре ГПХ присутствует положение об оплате определенных промежутков времени, то он может быть переквалифицирован в трудовой со всеми вытекающими последствиями (гарантиями и компенсациями).

Согласно договору ГПХ оплата должны производиться по результатам выполненной и принятой по акту работы.

Если налоговым агентов в данных отношениях являетесь Вы, то к выдаче за минусом НДФЛ.

Спасибо за вопрос, надеюсь, что помогла Вам разобраться.

Совершенно правильно, так ка оплата работ Вам установлена не за количество и качество, а повременная. За период отчета взят календарный месяц. У Вас же не трудовой договор, а договор возмездного оказания услуг. Если договором не предусмотрено оказание услуг только в рабочие дни, то расчет за неполный месяц должен производится из количества календарных дней. Если в договоре указано, что услуги Вы оказываете только в рабочие дни, то расчет должен быть иным а оплата выше. Так что начислили Вам верно и правильно удержали налог 13 %.