Как определить сумму морального ущерба при задержке выдачи трудовой книжки работодателем?

можете написать любую сумму, суд все равно будет исходить из реального нарушения ваших прав

---Здравствуйте, взыщите для начала заработную плату за весь срок нахождения трудовой книжки у работодателя. Удачи Вам и всё у Вас получится.

То что вы назвали это основания для взыскания простоя и убытков, а вот моральный ущерб, этио переживания и дискомфорт, растройство здоровья и сна... тысяч 10 просите моральный вред, для Вашего региона если дадут 5 тр то это хорошо. Могу порекомендовать Вам в Челябинске юриста, взыщите судебные издержки.

Здравствуйте! Сумма морального вреда определяется самостоятельно, исходя из нравственных переживаний. Можете указать явно завышенную сумму, но суд все-равно уменьшит.

Вы можете указать любую сумму, но определение суммы морального вреда усмотрение суда. Расчет можете сделать из суммы утраченного заработка при невозможности трудоустоиться и др. убытки

Размер морального ущерба указывается на усмотрение истца, суд в любом случае будет выносить решение исходя из внутренних убеждений и сложившейся практики. А вот размер вынужденного прогула посчитать Вы вполне можете, и взыскать его с работодателя за задержку трудовой книжки