«Низкая зарплата после больничного по совместительству - подоплека законности?»
Я работаю на предприятии по совместительству, была на больничном 10 дней в июле, в результате зарплату получила гораздо меньше, чем ожидала. Оказалось, что больничный лист не оплачивается тем, кто работает по совместительству. Это правомерно?
Meinungen
Anwalt
нет не правомерно. На совместителя распространяются все гарантии трудового права
Anwaltskanzlei
Нет, неправомерно. Ст. 287 ТК РФ Другие гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются лицам, работающим по совместительству, в полном объеме.