Расчет очередного отпуска для специалиста по кадрам в образовательной организации
Помогите пожалуйста рассчитать очередной отпуск.
Я, работала специалистом по кадрам в образовательной организации, на 15 декабря 2015 года у меня был отпуск 28 календарных дней. Затем меня 29.02.2016 года перевели на должность заведующей по воспитательной работе, у которых отпуск 56 календарных дней. Сколько дней очередного отпуска мне положено?
За ранее благодарна, Ольга.
Opinions
Lawyer
За период работы в прежней должности предоставится количество дней отпуска согласно той должности, за период работы в новой должности - согласно новой должности пропорционально времени работы. Если Вы работали, к примеру, 4 месяца своего рабочего года в старой должности, а 8 месяцев - в новой должности, то Вам и предоставят отпуск за 4 месяца из расчёта 28 дней, по новой - из расчёта 56 дней.