Требование администрации об возврате отпускных денег при увольнении - законно?
01 апреля прошлого года я перешел на работу из одной школы в другую переводом. В конце июня я ушел в отпуск, из которого вышел 07 августа 2002 г. В этом году я отгулял полный отпуск - с 23.06 по 03.09. Находясь в отпуске я получил предложение перейти на другую работу - в ПТУ и принял его. Мое заявление об увольнении переводом директор готов подписать. Но при этом мне сказали, что я должен прежде чем уволиться, вернуть в кассу отпускные деньги в размере почти 3 тысячи. Права ли администрация?
Opinions
Avocat
Уважаемый Владимир! Работодатель не может потребовать от вас вернуть "отпускные" деньги, но может произвести удержание из вашей заработной платы, если такая вам причитается, на основании ст. 137 Трудового кодекса РФ.Размер такого удержания при каждой выплате зар. платы не может превышать 20 % зар. платы, причитающейся вам.