Lawyer Social Net
User Write
Svetlana
Vorkuta
25.04.2016, 17:05

Проблемы с оформлением пенсии - как установить правильную дату рождения и доказать трудовую деятельность?

Мы забрали бабушку с Украины. Оформили вид на жительство. Пошли в пенсионный фонд за назначением пенсии. В трудовой отсутствует первый лист с фамилией, отказались принять. Запросили пенсионное дело. Пришло ПФ оно тоже не устроило отсутствуют подписи и какие то печати. Сказали запрашивать справки с места работы. Запросили справки, они пришли, но дата рождения и месяц (27.07.1934) стоят не как в паспорте (21.09.1934). Запросили свид-во о рождении там такая же дата как в справке (27.07.1934) Фамилия имя и отчество везде одно и то же. Что делать? Можно ли подать в суд заявление об установлении факта имеющего юридическую силу, т.е. о том что данная справка принадлежит ФИО (21.09.1934) и нужна для оформления пенсии. Замена паспорта нам не подходит, т.к. бабушка гражданка Украины, не возможно в силу возраста выехать и поменять паспорт и потом все менять вид на жительство и т.д. Как доказать что именно бабушка с датой рождения 21.09.1934 г. работала на заводе, а не бабушка с датой рождения 27.07.1934 г. р. ,
Opinions
Lawyer

Без свидетельских показаний это сделать достаточно сложно.

Lawyer

Здравствуйте. Совершенно не понятно, причем тут свидетельские показания?

Вопрос в том, что можно ли обратиться в суд.

Ответ: да, можно. Именно с заявлением об установлении факта, имеющего юридическое значение. А как это доказывать -не может быть вообще предметом бесплатной он-лайн консультации. Поскольку - это уже позиция по делу, фактически - работа юриста. И это не может быть бесплатным.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

User

А если свидетельские показания письменные, заверенные нотариусом

Lawyer

Повторяю, что выработка правовой позиции по делу - услуга платная. Вообще, свидетельские показания нотариус не станет заверять.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.