Lawyer Social Net
User Write
Liudmila Pavlovna
Tomsk
15.09.2015, 12:27

Расправедливое увольнение по статье 81 - возможны ли досудебные меры?

Меня сегодня уволили по ст 81. В больнице, где я проработала 30 лет врачом. На протяжении 2 х последних лет я получала разнообразные замечания (плохой почерк, якобы грубый разговор с пациентом и поддельные жалобы пациентов. Например, не подписанная пациентом жалоба администрации, а скрин-шот женского сайта, где люди обмениваются мнениями. Можно ли что-то сделать в досудебном порядке? Из-за финансовых дел я намеревалась ещё 2-3 года доработать. Затем уволиться по собственному желанию.
Opinions
Lawyer

В досудебном порядке, Вы вправе обратиться в инспекцию труда с жалобой, но не забывайте, что срок для обращения в суд по спорам об увольнении 1 месяц, пропустите и без уважительных причин (болезнь, длительная командировка) срок вам не восстановят. Советую обратиться в суд напрямую, либо одновременно с обращением в трудовую инспекцию.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.