Могут ли беременную уволить с работы на испытательном сроке?

нет не смогут.

Исключено. Ст.261 ТК: Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.