Как получить задолженную зарплату после работы без документов?

Добрый день Алексей! Да, безусловно, Вы имеете право обратиться в суд за защитой своих нарушенных прав. Отсутствие документов (трудовой договор и т.д.) не является основанием для невыплаты Вам заработной платы, или отказе в принятии искового заявления в суд. Также советую Вам обратиться в прокуратуру и в Государственную инспекцию труда.

Согласен с ответом. Обращайтесь, помогу решить вопрос.

Обращайтесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, пеней и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд по делам данной категории - 3 месяца со дня увольнения.