Хорошо что он обратился в суд не о возбуждении уголовного дела по ст. 159.1 Мошенничество в сфере кредитования. Позиция должна быть одна. правда и только правда и подтверждение работы на момент подачи заявки. но это не убережёт от ответственности, потому что на момент оформления займа (кредита) вы подали недостоверные сведения. вы уже не работали.

Настаивайте на том, что смена трудового положения произошла непредвиденно и не зависела от вашего желания. Докажите ухудшение финансового положения, приведшее к неспособности исполнять кредитные обязательства.

В такой ситуации вам следует представить в суд документы, подтверждающие ваше трудоустройство на момент оформления кредита и отсутствие дохода на момент получения, а также доказать, что вы не имели возможности выплачивать кредит из-за сложившейся ситуации. Если у вас действительно нет возможности погасить задолженность, вы можете подать заявление о признании вас банкротом, что позволит списать долги по кредиту в судебном порядке.

Здравствуйте!

У вас вероятно есть юрист, который должен сформировать вам позицию по делу.

В целом, если вы подали документы на кредит, указывая что вы работаете, то кредитор имел основания полагать, что вы имеете источник заработка и сможете платить кредит. Если вы в дальнейшем уволились по соглашению сторон или по собственному желанию и не нашли новое место работы, ты вы злоупотребили правом, долг перед этим кредитором с вас не спишут.

Той позиции , которую Вы выработали вместе с юристом, сопровождающим Вашу банкротную процедуру. Юрист по долгам и банкротству Виталий Снытко.

Ситуация, когда на момент подачи заявки на кредит вы были трудоустроены, а к моменту получения средств уже потеряли работу, может быть расценена кредитором как недобросовестность. Однако закон требует доказывать умысел на обман.

Ваша позиция в суде:

1. Отсутствие намерения ввести в заблуждение. Вы предоставили достоверные сведения о трудоустройстве на момент заполнения заявки. Изменение обстоятельств произошло после одобрения, что не является ложью.

2. Добросовестность. Если вы не знали о предстоящем увольнении и не скрывали этот факт, ваши действия правомерны.

3. Различие между одобрением и выдачей. Кредитные договоры часто предусматривают, что окончательное решение о выдаче принимается на основе данных на момент заявки, а не на момент получения денег. Уточните условия договора.

4. Доказательства. Предоставьте суду документы, подтверждающие дату увольнения, а также переписку с кредитором (если вы уведомили его об изменении статуса).

Если дело о банкротстве: Кредитор может требовать неосвобождения от обязательств по ст. 10 Закона о банкротстве, если докажет, что вы умышленно скрыли факт увольнения. Ваша задача — опровергнуть умысел.

Резюме:

- Не признавайте вину, если не было обмана.

- Ссылайтесь на добросовестное заблуждение или непредвиденные обстоятельства.

- Собирайте доказательства своей порядочности.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.