Здравствуйте.

Можете по ст.78 ТК РФ подать.

Яна,,ни в коем случае не пишите заявление по собственному желанию, пусть сокращают совсеми причитающимися выплатами.

Будут настаивать, то в Прокуратуру

По собственному не пишите, иначе ничего не получите. Пусть сокращают, если есть основания. Процедура сокращения не такая простая, как кажется на первый взгляд. Там и выплаты будут, и гарантии определенные.

Яна,

Никаких ПСЖ, жалобу в Трудовую инспекцию, Ваш работодатель обязан выплатить по сокращению Вам 2 оклада, требуйте два оклада.

Для получения подробной консультации по данному вопросу и составлению претензии рекомендуется обратиться к адвокату\юристу специализирующемся на данной отрасли права, как вариант на данном сайте, остальные источники являются менее приоритетными

По собственному не пишите, пусть сокращают, должны уведомить приказом за 2 месяца, с выплатами 2 окладов, 3й при постановке в цз

Не пишите "по собственному", это в первую очередь.

Должны предупредить письменно за два месяца, потом должны эти два месяца платить зарплату, потом выплатить компенсацию в размере месячной з.п. и при определенных обстоятельствах еще и за 2-3 мес. Это если по сокращению.

А "по собственному" - стандартный расчет при увольнении и ничего более.