Трудовой договор

Здравствуйте Ирина Владимировна

В районах приравнённых к условиям крайнего Севера, устанавливается равный размер льгот, сравнимый с Северными. В этой связи не ясно о чем вы спрашиваете.

Да на основании статьи 135 ТК РФ вы можете сделать расчет заработной платы применить как северный коэффициент так и районный

Районный коэффициент и северная надбавка — это две разные доплаты.

Районный коэффициент применяется для всех, кто работает по трудовому договору в регионах с особыми климатическими условиями, с первого дня работы, вне зависимости от стажа, размера заработка, формы собственности организации.

Северная надбавка — это надбавка за стаж работникам Крайнего Севера и приравненных к нему территорий. За каждые полгода работы к зарплате добавляется от 10 до 20 % до тех пор, пока надбавка не вырастет до регионального предела.