В вашем случае стаж работы составляет 18 лет 2 месяца 22 дня, а стаж на службе - 15 лет 6 месяцев 19 дней (в льготном исчислении - 25 лет 3 месяца 3 дня).

Для получения пенсии по смешанному стажу вам нужно иметь общий трудовой стаж, включающий работу по трудовому договору и службу по контракту в органах внутренних дел, в том числе и в ФСИН.

Возможность ухода на пенсию по смешанному стажу и размер пенсии зависят от вашего общего трудового стажа, включая учет льготных условий для служащих в органах внутренних дел.

Размер пенсии будет зависеть от вашего стажа, заработной платы (или пенсионного капитала) и коэффициента замещения (в зависимости от вида пенсии). Обычно пенсия рассчитывается как произведение стажа на среднюю заработную плату за трудовой стаж, умноженную на коэффициент замещения.

Чтобы получить точную информацию о вашей пенсии и возможности ухода на пенсию по смешанному стажу, рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд России.

Обращайтесь по вопросу в отделение СФР.

Для Вас актуальны также причины увольнения.

Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 29.05.2023, с изм. от 27.11.2023) "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом...

Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

(в ред. Федеральных законов от 28.11.1995 N 186-ФЗ, от 21.07.1998 N 117-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 03.07.2016 N 227-ФЗ, от 01.07.2017 N 154-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ

Здравствуйте Татьяна!

Вам абсолютно не выгодно уходить на пенсию по смешанному стажу, более того аж по двум причинам:

1. Пенсия будет меньше на 7%, относительно пенсии, по выслуге лет, на которую у вас появилось право еще более 3 лет назад, когда выслуга у вас с учетом льгот составляла 20 лет. Для пенсии по смешанному стажу выслуга считается в календарном исчислении и право на нее наступает после 25 календарей общего стажа. За каждый последующий год ваша расчетная пенсия (50% суммы денежного довольствия (оклад по званию + оклад по должности + ежемесячная надбавка)), увеличивается всего на 1 процент, соответственно этот процент при вашем общем стаже (18 + 15) лет составит 57%. При пенсии по выслуге лет, право на которую возникает после 20 лет выслуги с учетом льгот, каждый последующий год увеличивает расчетную пенсию (50% суммы денежного довольствия (оклад по званию + оклад по должности + ежемесячная надбавка) на три процента, соответственно в вашем случае (при 25 годах выслуги) этот процент будет 65.

2. "Военные" пенсионеры, к которым вы будите относиться имеют право на вторую "гражданскую" (страховую) пенсию. Если вы свой гражданский стаж (18 лет) израсходуете на пенсию по смешанному стажу, то чтоб появилось право на вторую пенсию, вам нужно будет с нуля отработать 15 лет, а если вы уйдете на пенсию по выслуге лет, то до достижения старости и наступления права на страховую пенсию, вам уже необязательно работать, так как у вас гражданский стаж значительно больше 15 лет ...