Lawyer Social Net
User Write
Elena Vladimirovna
Kamensk-Uralsky
16.02.2013, 17:54

Работодатель планирует уволить сотрудника за 1,5 месяца до желаемой даты ухода

Насколько я понял, речь идет об увольнении по инициативе работодателя. Написала сегодня (16.02.2013) заявление об увольнении по собственному желанию. Работодатель не против моего ухода, но хочет уволить меня не с 17.02.2013, а 31.12.2012 грубо говоря 1,5 месяцами ранее.
Opinions
Lawyer

увольнение не может состояться ранее, чем об этом уведомил работник работодателя. остальные рекомендации - см. в предыдущем вопросе.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.